Il Master in Industria forma profili in grado di guidare processi produttivi, supply chain e progetti di miglioramento continuo in aziende manifatturiere e di processo. Le competenze integrate su operation, tecnologie abilitanti, dati di fabbrica e sicurezza permettono di inserirsi rapidamente in contesti ad alta complessità, dialogando con produzione, acquisti, R&D e commerciale. I diplomati trovano sbocchi sia in PMI evolute sia in grandi gruppi internazionali, con responsabilità su efficienza, qualità, time-to-market e sostenibilità, in settori come meccanica, automotive, alimentare, farmaceutico ed energia. La preparazione è orientata agli obiettivi: KPI chiari, progetti reali e capacità di guidare team verso performance misurabili.
Principali ruoli e retribuzioni
Ingegnere di Processo (Industrial/Process Engineer)
35.000 - 45.000 € Progetta, ottimizza e standardizza i processi produttivi, analizzando tempi, metodi e flussi per ridurre scarti, fermi e costi. Collabora con manutenzione e qualità per trasferire a regime nuove linee o modifiche di processo, utilizza strumenti di data analysis, Lean e Six Sigma, e presidia i KPI di efficienza (OEE, throughput, lead time) garantendo sicurezza e conformità.
Responsabile di Produzione (Production Manager)
45.000 - 65.000 € Guida i reparti produttivi, pianificando turni, carichi macchina e sequenziamento ordini per raggiungere i target di volume, qualità e costo. Coordina capi turno e tecnici, gestisce il miglioramento continuo, monitora OEE e scarti, riduce i colli di bottiglia e assicura la disponibilità materiali con logistica e acquisti, nel rispetto di norme HSE e standard certificativi.
Supply Chain Manager
55.000 - 80.000 € Garantisce l’allineamento tra domanda, pianificazione, approvvigionamenti, produzione e distribuzione, diminuendo stock-out e overstock. Implementa S&OP, MRP e politiche di scorta, negozia con fornitori strategici, gestisce rischi e continuità operativa, e digitalizza i processi con sistemi ERP/MES/WMS. Misura OTIF, service level e cash-to-cash, abilitando resilienza e marginalità.
Responsabile Qualità (Quality Manager)
45.000 - 65.000 € Definisce il sistema qualità, audit interni/esterni e piani di controllo su materiali, processi e prodotti. Gestisce non conformità e azioni correttive, coordina APQP/PPAP nel caso automotive, e garantisce la conformità a standard (ISO 9001, IATF 16949, GMP) e requisiti cliente. Collabora con R&D e produzione per prevenire difetti, ridurre costi della non qualità e aumentare la soddisfazione.
Plant Manager (Direttore di Stabilimento)
75.000 - 110.000 € Responsabile dei risultati complessivi di stabilimento: sicurezza, qualità, costi e consegne. Guida operation, manutenzione, logistica interna e supporti tecnici, bilanciando capacità e domanda. Pianifica investimenti, sviluppa competenze del personale, introduce tecnologie 4.0 e metodologie Lean, e assicura il raggiungimento degli obiettivi economici attraverso governance dei KPI e project portfolio.
Settori di inserimento
Meccanica e Metalmeccanica 26%
Farmaceutico e Biomedicale 14%
Alimentare e Beverage 18%
Progressione di carriera
La progressione di carriera in ambito industriale premia la capacità di tradurre dati in decisioni operative, guidare team multifunzionali e portare risultati tangibili su sicurezza, qualità, costi e consegne. I percorsi più rapidi combinano esperienza di campo, certificazioni tecniche (Lean Six Sigma, Project Management), padronanza di sistemi digitali (ERP, MES, APS) e soft skill manageriali. La mobilità tra stabilimenti e l’esposizione a progetti capex, start-up di linee e trasferimenti tecnologici accelerano l’accesso a ruoli direttivi.
Senior Process Engineer / Lean Leader (3-5 anni)
Operations Manager / Responsabile Reparti (5-8 anni)
Plant Manager / Direttore di Stabilimento (8-12 anni)
Director of Operations / COO (12-15 anni)
