Master Selezione Del Personale

Un Master in Selezione del Personale offre la possibilità di sviluppare le competenze necessarie ad una carriera di successo nel settore della selezione del personale. Il programma fornisce una panoramica completa degli aspetti chiave del processo di selezione del personale, incluso l'analisi del ruolo, la valutazione dei candidati, la gestione del cambiamento e la gestione della diversità. Gli studenti acquisiscono anche le competenze necessarie per svolgere un lavoro di successo nell'ambito della selezione del personale, come la gestione dei processi, la gestione dei reclutamenti, l'identificazione delle competenze e l'analisi dei risultati. Una volta completato il master, gli studenti sono in grado di trovare lavoro come consulenti di selezione del personale, gestori di selezione del personale o responsabili della selezione del personale.