Il Master in Ricerca Infermieristica apre sbocchi professionali qualificati lungo l’intero ciclo della ricerca clinica e dei servizi sanitari: dalla progettazione di studi evidence-based alla conduzione di trial, dal monitoraggio dei dati alla valutazione degli esiti e dell’impatto delle innovazioni. I profili formati integrano competenze cliniche, metodologiche e regolatorie, diventando figure-ponte tra team assistenziali, medici, statistici, data manager e sponsor. In un sistema sanitario che richiede decisioni basate su prove, l’infermiere ricercatore contribuisce a protocolli rigorosi, all’applicazione di standard GCP, alla governance del dato, all’etica della sperimentazione e alla traduzione dei risultati nella pratica clinica e organizzativa. Le opportunità si sviluppano in ospedali e IRCCS, università e centri di ricerca, ASL/ATS e sanità pubblica, aziende farmaceutiche e biotech, e CRO, con traiettorie di crescita che possono portare a ruoli di coordinamento studi, gestione operativa, responsabilità di unità di ricerca e direzioni dedicate a ricerca e innovazione infermieristica.
Principali ruoli e retribuzioni
Clinical Research Nurse (Infermiere di Ricerca Clinica)
32.000 - 42.000 € Figura chiave nella conduzione di studi clinici in ambito ospedaliero e IRCCS. Gestisce il percorso del paziente arruolato, l’aderenza al protocollo, la raccolta dati source, procedure di consenso informato e vigilanza sugli eventi avversi. Collabora con PI, study coordinator e data manager, garantendo qualità, sicurezza e conformità alle GCP. Il ruolo richiede capacità organizzative, precisione documentale e sensibilità etica verso i partecipanti.
Study Coordinator / Clinical Trial Coordinator
35.000 - 48.000 € Coordina operativamente studi monocentrici e multicentrici, pianificando visite, screening e follow-up, gestendo CRF/eCRF, forniture di farmaco o dispositivi, logistica campioni e relazioni con sponsor e CRO. Supervisiona la compliance regolatoria locale, supporta sottomissioni a CE e uffici sperimentazioni cliniche e mantiene tracker, SOP e reportistica. È il punto di riferimento per team clinico e monitor, ottimizzando tempi, budget e qualità dei dati.
Clinical Data Manager (ambito infermieristico)
38.000 - 52.000 € Specialista nella gestione del dato clinico: definisce piani di gestione dati, costruisce eCRF, implementa regole di convalida, esegue data cleaning e query management, garantendo integrità, tracciabilità e conformità a standard GCP e GDPR. Collabora con biostatistici per data cut e lock, supporta audit e ispezioni, e contribuisce a KPI di qualità. La formazione infermieristica facilita la coerenza clinica delle variabili e la comprensione del flusso assistenziale.
Nurse Researcher / Ricercatore Infermieristico
36.000 - 50.000 € Progetta e conduce studi quantitativi e qualitativi su esiti di cura, esperienza del paziente, aderenza terapeutica, sicurezza e percorsi assistenziali. Redige protocolli, piani statistici in collaborazione, e articoli per riviste peer-reviewed; guida revisioni sistematiche e studi osservazionali. Sviluppa strumenti di misurazione, validazioni e progetti di ricerca applicata per migliorare practice cliniche e organizzative, con forte focus su trasferimento dei risultati.
Health Outcomes & HTA Specialist (profilo infermieristico)
40.000 - 58.000 € Analizza esiti clinici e assistenziali, qualità di vita, costi e impatto organizzativo di tecnologie sanitarie, dispositivi e percorsi. Contribuisce a dossier HTA, budget impact e raccomandazioni per Direzioni Sanitarie e Regioni, integrando evidenze da trial e real world data. Supporta decisioni di adozione e disinvestimento, promuovendo un utilizzo efficiente e patient-centered delle risorse, con attenzione a equità, sicurezza e sostenibilità.
Settori di inserimento
CRO e ricerca clinica 22%
Aziende farmaceutiche e biotech 18%
Università e centri di ricerca 16%
Sanità pubblica, ASL/ATS e istituzioni 10%
Progressione di carriera
Le traiettorie di carriera si articolano dalla gestione operativa di studi e database alla responsabilità di linee di ricerca e unità organizzative. L’esperienza su GCP, normative europee (Reg. UE 536/2014), GDPR, farmacovigilanza e dispositivi, unita a competenze di project management, biostatistica applicata e metodologia, consente il passaggio a ruoli di coordinamento multi-studio e di leadership. Le certificazioni (es. GCP, project management), la produzione scientifica, la partecipazione a network multicentrici e la capacità di trasferire i risultati nella pratica clinica accelerano l’avanzamento. In ambiente ospedaliero e IRCCS si cresce verso responsabilità di ricerca clinico-assistenziale e governance del dato; in CRO e industria verso operations e quality; in sanità pubblica e accademia verso valutazione esiti, HTA e direzione di programmi di ricerca traslazionale e organizzativa.
Senior Clinical Research Nurse Lead / Senior Study Coordinator (5-8 anni)
Clinical Operations Manager (area studi e site management) (7-10 anni)
Head of Nursing Research / Responsabile Ricerca Infermieristica (9-12 anni)
Director of Nursing Research & Innovation / CNO – Research & Education (12-15 anni)
