Guida alla scelta di
Master in Risorse Umane in Friuli Venezia Giulia area master Organizzazione Aziendale

Questo corso offre formazione in project management e metodologie agili, preparando alle certificazioni PMP, UNI 11648 e SCRUM, con un approccio operativo e aggiornato alle best practice internazionali.

Questo master promuove una visione sistemica e multidisciplinare focalizzata sull'umanizzazione delle cure, integrando prospettive cliniche, assistenziali e organizzativo-gestionali per rispondere ai bisogni di salute della popolazione.

Questo master forma figure professionali con competenze trasversali, economiche e giuridiche per la gestione del settore sportivo, promuovendo valori etico-sociali, con un percorso attuale, interdisciplinare e in collaborazione con università prestigiose.

Questo master forma professionisti con competenze organizzative e gestionali per funzioni di coordinamento nelle professioni sanitarie, con un approccio interdisciplinare e focalizzato sulla qualità delle cure.

Questo master sviluppa competenze in gestione delle risorse umane, diritto del lavoro e utilizzo di strumenti AI in ambito HR, preparandoti a integrare innovazione tecnologica e capacità organizzative.

Questo master forma specialisti HR con competenze gestionali, innovative e problem solving, integrando strumenti AI per ottimizzare la gestione e valorizzazione delle risorse umane in azienda.

Questo master è un percorso interateneo che offre competenze avanzate nella gestione sportiva, combinando aspetti economici, giuridici e organizzativi con una visione etica e sociale dello sport, con frequenza obbligatoria per almeno il 70% delle lezioni.

Questo master offre una solida preparazione nel diritto del lavoro integrando competenze trasversali (diritto penale, tributario, diritto UE) e conoscenze aziendalistico-organizzative per formare professionisti capaci di svolgere consulenza giuslavoristica e supportare la gestione delle risorse umane.

Questo master specializza équipe multidisciplinari operanti in progetti di inclusione sociale e lotta alla povertà, con focus su politiche sociali per infanzia, adolescenza e supporto familiare, prevedendo 400 ore con attività in presenza e a distanza.