Le persone sono il vero vantaggio competitivo: per questo i Corsi di perfezionamento in Risorse Umane sono una leva strategica per chi vuole entrare in azienda con competenze subito spendibili. Dalla talent acquisition al people analytics, fino a formazione, welfare e diversity & inclusion, l’HR oggi guida il cambiamento e crea valore misurabile. Specializzarsi ora significa aprirsi a ruoli in crescita in ogni settore, dalle PMI alle multinazionali.
Qui trovi una selezione dei migliori programmi post laurea in Italia. Usa i filtri per affinare la ricerca e confronta con facilità costo, durata, tipologia, modalità di frequenza e borse di studio. Scegli il percorso più adatto ai tuoi obiettivi e accelera l’ingresso nel mondo HR.
TROVATI 10 MASTER [in 13 Sedi / Edizioni]
UER - Università Europea di Roma
Il corso ha come obiettivo la formazione di Diversity e Disability manager di elevato profilo professionale. Verrà posta particolare attenzione agli strumenti di organizzazione del lavoro e alle tecniche di assessment della disabilità e della diversità.
Sedi del master
Università degli Studi di Camerino | Scuola di Giurisprudenza
Questo corso è finalizzato alla ri-validazione dell'attestato di formazione manageriale per direttori sanitari e dirigenti di struttura complessa del SSN. Aggiorna competenze manageriali attraverso casi concreti, testimonianze e progettazione di interventi.
Sedi del master
Università degli Studi di Bari "Aldo Moro" - Dipartimento Interdisciplinare di Medicina (DIM)
Il Master è rivolto a docenti o aspiranti docenti di ogni ordine e grado, a dirigenti scolastici, educatori e professionisti dell'area sanitaria interessati alla conoscenza della scuola in ospedale e dell'istruzione domiciliare.
Università degli Studi di Padova
Questo corso prepara professionisti dell’orientamento e del career counselling con le conoscenze necessarie per supportare la persona nella progettazione di un futuro di qualità.
Sedi del master
UER - Università Europea di Roma
Questo master fornisce un percorso dedicato ai temi del new normal nel settore della selezione, formando figure come Digital Recruiter Specialist, Digital Head Hunter, Digital HR Consultant e specialista di selezione del personale, con focus su recruiting, digital recruiting, talent assessment, engagement, retention, digitalizzazione del lavoro e HR innovation.
Sedi del master
Università degli Studi "Parthenope" – Napoli | Dipartimento Giurisprudenza
Questo corso è un percorso di perfezionamento post-laurea rivolto a professionisti e pubblici amministratori, accreditato per la formazione continua e convenzionato con organismi professionali. Offre contenuti specialistici, attività formative e opportunità di aggiornamento pratico.
Sedi del master
UER - Università Europea di Roma
Questo master mira a formare la figura professionale del Manager della Riabilitazione Occupazionale e dell’Inclusione, preparandoli con un approccio interdisciplinare e la realizzazione di un project work.
Sedi del master
Università degli Studi di Pavia | Dipartimento di Giurisprudenza
Questo corso offre un approfondimento pratico e aggiornato del diritto del lavoro privato e pubblico, rivolto a professionisti e operatori per mantenersi aggiornati sulle trasformazioni legislative e giurisprudenziali.
Sedi del master
Università degli Studi "Parthenope" – Napoli | Dipartimento Scienze Economiche
Questo corso offre una formazione post-laurea specialistica focalizzata sulla gestione delle risorse umane nel contesto calcistico, con approccio interdisciplinare e collaborazioni tra dipartimenti per competenze giuridiche, economiche e motorie.
Sedi del master
Università degli Studi di Camerino | Scuola di Giurisprudenza
Questo corso offre una formazione manageriale per la direzione di aziende sanitarie e ospedaliere, sviluppando competenze in programmazione, controllo finanziario, gestione risorse umane e analisi delle performance per garantire efficacia, efficienza e sicurezza delle cure.
Sedi del master
Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia | Dipartimento di Economia Marco Biagi
Questo corso offre una formazione interdisciplinare su innovazione sociale, diversity, equity e inclusion, con moduli frontali, attività laboratoriali e progettuali; durata 6 mesi, 21 crediti, modalità mista, sede Modena, accesso programmato.
Sedi del master
Dal 1971, la comunità italiana della formazione manageriale.
