Le organizzazioni vincenti sanno che il loro vero vantaggio competitivo sono le persone. Un MBA in Risorse Umane trasforma la passione per il talento in people strategy, unendo leadership, dati e tecnologia per guidare cultura, performance e innovazione. In un mercato segnato da AI, nuove forme di lavoro e competenze scarse, specializzarsi in HR significa diventare il motore del cambiamento: employer branding, DEI, workforce planning e HR analytics sono le tue leve di impatto.
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