Programma Executive in Sviluppo Manageriale Luiss Business School - Divisione di Luiss Guido Carli

Il corso si pone l'obiettivo di fornire competenze e strumenti manageriali per promuovere lo sviluppo delle capacità di pianificazione, gestione e organizzazione delle risorse aziendali.

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  • Corsi Alta Formazione
  • Italiano
  • Formula weekend
  • 125 Ore

Lo scopo del corso è dare a persone che hanno una loro impresa, o stanno facendo carriera, o sono a capo di un team o di un area, strumenti pratici di gestione ed amministrazione del lavoro inteso come persone, prodotti e servizi.

Il successo oramai consolidato del corso proviene dal fatto che chi lo ha frequentato ha ottenuto delle competenze pratiche e subito applicabili alla propria professione, ed al contempo ha anche acquisito i riferimenti teorici di alto livello su cui appoggiare tale pratica. Imparare ad imparare è l’obiettivo del corso, dando ai manager gli strumenti sia per agire subito efficacemente, ma anche per sapere dove poter cercare in caso di bisogno: approfondimenti teorici, docenti di riferimento, rete di conoscenze, formazione continua, network di professionisti.

Il corso si svolge nell'arco di 17 week end alterni, per un totale di 34 giorni e si compone di 5 moduli didattici, ognuno dedicato ad una diversa area funzionale d'azienda. Parallelamente al percorso di formazione, sono previsti laboratori di applicazione pratica degli stumenti gestionali trattati teoricamente ed "executive speech" ovvero degli incontri con i manager responsabili delle aree aziendali trattate in ogni singolo modulo.


  • Modulo 1: Pianificazione strategica e organizzazione aziendale (strategia d'impresa, organizzazione aziendale, dimensionamento degli organici, D.lgs 231/01 e sistemi di risk management)
  • Modulo 2: Amministrazione, controllo di gestione e finanza (contabilità el bilancio, controllo di gestione, finanza aziendale)
  • Modulo 3: Marketing, Vendite e Internazionalizzazione  (Marketing operativo, marketing strategico, sales management, internazionalizzazione)
  • Modulo 4: Operations, Supply Chain Management e ICT (Project Management, Lean Enterprice Management, Lean Production, Lean Supply Chain, IT Governance)
  • Modulo 5: Gestione delle risorse umane (People Management, Ammnistrazione del personale, soft skills)

E' previsto il rilascio di un attestato di partecipazione al corso.

E' possibile sostenere un colloquio di orientamento, sia telefonico che in presenza, per verificare che il corso sia allineato alle esigenze individuali di apprendimento di ogni partecipante.

Criteri di valutazione delle candidature:
  • Incontro di orientamento

Il profilo del partecipante ideale è colui che si accinge a ricoprire un ruolo manageriale e vuole sviluppare una visione interfunzionale della gestione aziendale. Il corso è aperto a coloro che abbiano maturato un' esperienza lavorativa di 2-5 anni all'interno di aziende pubbliche o private.

Requisiti per essere ammessi:
  • Nessun requisito minimo
Numero massimo di studenti ammessi: 30
E' possibile rateizzare il pagamento del corso in tre tranches di pari importo (2.266,67 euro + IVA 21%) per un totale di 6.800 euro + IVA 22%
Costo del master: 7500 Escl. IVA
  • Servizio navetta
  • Laboratorio
  • Accesso wifi
  • Accessibilità disabili
  • Mensa/Buoni Pasto
  • Attività culturali

  • Sportello dedicato
  • Inoltro cv alle imprese
  • Monitoraggio feedback aziende
  • Opportunità internazionali
  • Presentazioni aziendali
  • Careerday
  • Stesura CV
  • Individuazione aziende per stage
  • Seminari di orientamento
Attivita legate alla Community Alumni:
  • 0
  • Associazione ex-allievi
  • Presenza su social network
  • Ex-allievi nel corpo docente
  • Incontri con ex-allievi
  • Tavole rotonde
  • Reunion
  • Sondaggi
  • Annuario
  • Accesso a servizi bibliografici
  • Newsletter
  • Blog/Gruppi di discussione
  • Directory degli ex-allievi
  • Business e sport club
  • Convenzioni per corsi executive
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Luiss Business School - Divisione di Luiss Guido Carli

Programma Executive in Sviluppo Manageriale

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Provenienza allievi Worldwide:
Dettaglio provenienza:
Europa
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Italia
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Sesso:
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Esperienza professionale:
SI100%
NO0%
Età dei partecipanti:
  • 26 - 30

    20%
  • 31 - 35

    60%
  • Oltre 35

    20%
Totali:
26
Professione Corpo Docente:
10%
Docenti universitari
50%
Professionisti
30%
Consulenti/liberi professionisti
5%
Manager
5%
Imprenditori
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