Il Master OnLine in Management delle Risorse Umane erogato da AcademyQue ha l'obiettivo di formare i nuovi Professionisti e Manager orientati alla valorizzazione del talento e del capitale umano.
Le Trasformazioni Digitali stanno favorendo il diffondersi di una nuova cultura del lavoro, che si propone di mettere la Persona e il suo benessere al centro degli investimenti di ogni azienda che intenda vincere le sfide del futuro.
In questo contesto, la funzione Risorse Umane ha assunto un ruolo centrale nelle organizzazioni di qualsiasi dimensione, in tutti i settori merceologici.
Grazie alla metodologia innovativa offerta da AcademyQue, il Master in Management delle Risorse Umane vede un approccio pratico, volto ad apprendere l'utilizzo di tutti gli strumenti utili al mestiere, oltre che a confrontarti periodicamente con docenti manager di aziende e professionisti.
Il corpo docenti, composto dai migliori leader del settore HR, è a disposizione dei nostri allievi per feedback costruttivi sulle esercitazioni assegnate.
Il servizio di Career Coaching aiuta i nostri allievi ad entrare in contatto con le nostre aziende partner e fare networking con i migliori professionisti del settore per essere inserito fin da subito nel mondo del lavoro.
I laboratori sono finalizzati a seguire il modello didattico di tipo Blended Learning, così articolato:
- Webinar: approfondimenti e interazione con gli esperti di AcademyQue.
- Lab on line: esercitazioni individuali corrette e commentate dal docente per il conseguimento del diploma finale.
- Workshop on line: esercitazioni in team corrette e commentate dal docente per il conseguimento del diploma finale.
Alla fine del percorso, AcademyQue rilascia un Diploma di Frequenza e un Certificato Digitale Open Badge, volti a valorizzare il proprio curriculum vitae anche sui propri profili social.
Finalità
Tra i profili professionali in uscita dal Master in Management delle Risorse Umane, ne menzioniamo alcuni la cui domanda è destinata ad aumentare ulteriormente nei prossimi anni:
- Specialista in Gestione delle Risorse Umane
- Esperto in Selezione del Personale
- Esperto in Formazione e Sviluppo del Personale
- Formatore Aziendale
- HRBP (Human Resources Business Partner)
- Esperto in Compensation & Benefit
- Consulente di Direzione Risorse Umane
- Talent Acquisition Manager
- Esperto in Welfare Aziendale
- HR Generalist
- Head Hunter
- Esperto in Orientamento e Carriere
- Career Coach
Il Master Online in Management delle Risorse Umane, attraverso un programma didattico innovativo e ad alto contenuto professionalizzante, tratta in maniera strutturata le tematiche tecniche del settore.I Moduli trattati:
- Modulo 1: Elementi di organizzazione aziendale
- Modulo 2: Comunicazione e basi di PNL
- Modulo 3: Public Speaking, organizzazione e gestione delle riunioni e delle comunicazioni aziendali
- Modulo 4: Il marketing al servizio delle HR: L’employer branding e la talent acquisition
- Modulo 5: Le moderne leve di motivazione e sviluppo del personale: Il coaching e la leadership
- Modulo 6: L’evoluzione del mercato del lavoro e della disciplina giuslavoristica
- Modulo 7: Digital Recruiting
- Modulo 8: La formazione del personale
- Modulo 9: Selezione del personale e la scelta dei criteri di valutazione
- Modulo 10: Politiche retributive, Compensation and Benefits
Alla fine del Master verrà rilasciato un Diploma di frequenza bilingue: Italiano e Inglese.
Puoi condividere le tue certificazioni sul tuo profilo LinkedIn, così come puoi inserirle su curricula ed altri documenti.
