Il Master in Risorse Umane e Organizzazione è finalizzato a formare diversi profili professionali che possano inserirsi nella funzione HR di aziende italiane e multinazionali, nei ruoli di Reclutamento e selezione, Valutazione e Sviluppo, Comunicazione Interna, Formazione, Gestione del personale, Compensation and benefits, Relazioni industriali, Organizzazione e sviluppo organizzativo
Il Master prepara i partecipanti a leggere la complessità dei cambiamenti in atto e acquisire abilità, visione e strategie di gestione delle persone e dell'organizzazione, anche attraverso gli strumenti digitali a supporto della funzione HR, con l'obiettivo di generare valore insieme alle imprese e per le imprese
Il Master prevede lezioni frontali, case studies, business game e testimonianze dei manager aziendali. Attraverso i laboratori di Teamworking, Digital storytelling ed Excel, gli studenti sviluppano e arricchiscono le proprie capacità di lavoro in gruppo, le conoscenze tecniche e quelle della comunicazione efficace con un focus sugli strumenti digitali
Il Master in Risorse Umane e Organizzazione è accreditato ASFOR in questa disciplina, prevede il riconoscimento di 60 CFU e il rilascio del Diploma di Master Universitario di I livello