Negli ultimi anni la gestione delle dinamiche lavorative è diventata uno snodo cruciale per la competitività aziendale in un contesto normativo, tecnologico e sociale in rapida evoluzione. Il Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale Radar Academy forma professionisti capaci di gestire con competenza e visione integrata gli aspetti giuridici, organizzativi, relazionali e amministrativi del lavoro. Gli Allievi imparano da manager e giuristi di aziende leader, acquisiscono una formazione teorico-pratica e si mettono in gioco con il project work. Attraverso l'attività di Career Coaching imparano a valorizzare il proprio talento e grazie allo stage, retribuito garantito, accedono rapidamente al mondo del lavoro entrando nelle migliori aziende, su tutto il territorio nazionale.
Il Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale prepara professionisti e manager in grado di affrontare le sfide del mondo del lavoro moderno, integrando competenze giuridiche, organizzative e relazionali. Il percorso offre una formazione pratica e concreta, basata su lezioni interattive, project work su casi reali e l’applicazione diretta di conoscenze multidisciplinari.
Gli Allievi apprendono da manager HR, giuristi d’impresa e professionisti di aziende di eccellenza, confrontandosi con scenari di diritto del lavoro, contrattualistica, gestione delle relazioni sindacali, compliance normativa, privacy, inclusione ed equità.
L’attività di Career Coaching permette di valorizzare il proprio talento e sviluppare un percorso professionale coerente con le aspirazioni individuali. Lo stage retribuito garantisce un inserimento rapido in aziende e studi di rilievo, sia nazionali sia internazionali.
Finalità del Master
Grazie a un approccio teorico pratico, il Master prepara figure capaci di leggere il cambiamento, anticiparlo e governarlo con competenza, etica e consapevolezza, promuovendo una cultura del lavoro fondata sul rispetto, la responsabilità e le pari opportunità. Tra i profili professionali in uscita, la cui domanda è destinata a crescere nei prossimi anni, si segnalano: Direttore delle Risorse Umane, Responsabile Relazioni Sindacali, HR Legal Specialist, Responsabile dell’amministrazione del personale, HR Compliance, Responsabile Relazioni Industriali, HR Manager, HR Legal Advisor, Human Resources Business Partner, Payroll & Compensation Specialist e Responsabile Compliance.
La didattica del Master
Il Master in Diritto del Lavoro di Radar Academy accompagna ogni partecipante in un percorso completo e multidisciplinare, pensato per formare professioniste e professionisti capaci di interpretare e guidare le trasformazioni del lavoro in contesti organizzativi sempre più complessi e digitali.
Il programma offre una visione integrata delle dinamiche che regolano la vita lavorativa delle persone, approfondendo sia gli aspetti giuridici e amministrativi sia quelli relazionali e di gestione delle risorse umane. Dalla contrattualistica alla gestione delle politiche retributive, dalle relazioni sindacali alla compliance normativa, fino ai temi di parità, inclusione e benessere organizzativo: ogni modulo combina teoria, pratica ed esperienze dirette dal mondo aziendale.
Le lezioni, tenute da manager HR, giuriste e giuristi d’impresa, consulenti del lavoro e professionisti di aziende leader, si basano su casi reali, esercitazioni e strumenti operativi.
Tra i principali argomenti trattati: • diritto del lavoro e contratti, • amministrazione e payroll, • relazioni industriali, • welfare aziendale, • sicurezza sul lavoro, • diritto previdenziale e tributario, • licenziamenti e contenzioso, • data protection e diversity management.
Il project work permette di applicare concretamente quanto appreso, mentre l’attività di career coaching aiuta a valorizzare il proprio talento e a costruire un percorso professionale coerente con le proprie aspirazioni.
Lo stage retribuito garantito rappresenta il primo passo per entrare in realtà aziendali, studi e società di consulenza di rilievo, nazionali e internazionali.
Certificazioni e Crediti del Master
Accreditato Consiglio Nazionale Forense - vale 12 CF
Internazionalizzazione
Radar Academy garantisce per tutti gli allievi che scelgono l’opzione Placement l’ingresso rapido e agevolato nel mondo del lavoro, grazie alla garanzia di uno stage retribuito in una delle migliori aziende. I Career Coach di Radar Academy, un team di professionisti del recruiting e della talent acquisition, affiancano e supportano tutti gli allievi con incontri individuali durante il percorso formativo, presentando opportunità di stage e di lavoro, fissando direttamente i colloqui presso le migliori aziende. Il Master di Radar Academy è un investimento sicuro per la carriera perché siamo molto attenti a selezionare le nostre aziende Partner: le Aziende che accolgono i nostri Allievi in stage; quelle che danno valore alle lezioni in aula con i loro Manager, quelle che partecipano ai nostri Project Work.
Tirocinio formativo presso aziende internazionali
Ammissione al Master
Requisiti di Ammissione
Il Master è rivolto a laureati e laureandi con almeno il 90% degli esami completati, avvocati, giuristi e professionisti che desiderano approfondire competenze HR e Legal.
Il Master è a numero chiuso e l’ammisione è subordinata al superamento della prova di selezione costituita da:
• Valutazione del curriculum vitae e/o delle eventuali esperienze pregresse; • Colloquio tecnico/motivazionale.
Le iscrizioni verranno accolte in ordine cronologico, fino a esaurimento dei posti disponibili.
Criteri di valutazione delle candidature
Valutazione del cv
Colloquio individuale motivazionale
Il costo per frequentare il Master
Frequentare questo corso ha un costo di € 7000 Incl. IVA.
Borse di Studio
Radar Academy premia merito, talento e motivazione con borse di studio parziali e agevolazioni economiche. Offre anche finanziamenti e prestiti d’onore a tasso zero, per rendere la formazione accessibile a tutte e tutti e favorire un rapido ingresso nel mondo del lavoro.
Facilities del Master
Radar Academy arricchisce il percorso formativo con strumenti e partnership pensati per potenziare le competenze più richieste dal mercato. Partnership: grazie ai corsi di inglese personalizzati con metodo MySmart English®, potrai migliorare la tua comunicazione professionale in modo flessibile e mirato. I corsi Sinervis Excel (base, intermedio e avanzato) e Sinervis Canva ti permetteranno di acquisire padronanza negli strumenti digitali più utilizzati in azienda. Webinar: completano l’offerta i webinar esclusivi realizzati con aziende partner. Tutti i partecipanti ricevono attestati digitali utili per arricchire il proprio profilo LinkedIn e valorizzare le competenze acquisite nel percorso.
Tutoraggio
Laboratorio
Il Placement del Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale
Attività di Placement del Master
Radar Academy garantisce per tutti gli allievi che scelgono l’opzione Placement l’ingresso rapido e agevolato nel mondo del lavoro, grazie alla garanzia di uno stage retribuito in una delle migliori aziende. I Career Coach di Radar Academy, un team di professionisti del recruiting e della talent acquisition, affiancano e supportano tutti gli allievi con incontri individuali durante il percorso formativo, presentando opportunità di stage e di lavoro, fissando direttamente i colloqui presso le migliori aziende. Il Master di Radar Academy è un investimento sicuro per la carriera perché siamo molto attenti a selezionare le nostre aziende Partner: le Aziende che accolgono i nostri Allievi in stage; quelle che danno valore alle lezioni in aula con i loro Manager, quelle che partecipano ai nostri Project Work. Infatti Radar Academy sceglie come Partner solo Aziende virtuose, Aziende cioè che sposino alcuni valori che riteniamo fondamentali per lo sviluppo della Persona, quali: meritocrazia, gentilezza, chiarezza nei percorsi di carriera, attenzione al benessere della persona, diversità, sostenibilità e attenzione all’ambiente.
Servizi di Placement presenti
Job posting
Book e/o database dei diplomati
Sondaggio occupazionale ex-allievi
Risorse multimedia: links/e-books
Sportello dedicato
Assessment tool (punti di forza, match con aziende, attitudinietc.)
Radar Academy si distingue per un corpo docente costituito da manager e giuristi di aziende leader, ma non presenta accreditamenti universitari storici né citazioni in ranking ufficiali. Il posizionamento risulta leggermente sotto la media del settore, puntando su qualità professionale più che su brand accademico consolidato.
Accessibilità (8.2/10)
Il costo del master è competitivo rispetto a molti programmi postlaurea, e la presenza di borse di studio parziali, agevolazioni economiche e finanziamenti a tasso zero rende l'investimento accessibile a diversi profili. Più accessibile della media di categoria.
Impegno (6.5/10)
La formula weekend su sei mesi offre un buon bilanciamento tra impegno e flessibilità; il carico didattico è significativo ma gestibile per chi lavora. L'approccio risulta leggermente più intenso della media, valorizzando l’esperienza pratica.
Network (7.6/10)
Il master garantisce stage retribuiti presso aziende di rilievo e offre career coaching individuale, con una rete strutturata di partner aziendali. Un network robusto e superiore alla media del mercato, ideale per un ingresso diretto nel settore.
Placement (8.2/10)
Con stage garantito e supporto attivo al placement, il master facilita un rapido accesso a ruoli ricercati nel mondo HR e Legal. La spendibilità del titolo è superiore alla media, grazie alla crescente domanda del settore.
Innovazione (6.2/10)
Il programma tratta tematiche attuali come diversity management, data protection e benessere organizzativo, ma non emergono moduli su tecnologie digitali avanzate o AI. Un approccio moderno, seppur meno spinto sull’innovazione rispetto alla media.
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Opinioni degli utenti
5.0
1 recensioni
Contenuti5.0
Metodologia didattica5.0
Strutture e servizi5.0
Costo del master5.0
Sviluppo di competenze5.0
Opportunità lavorative5.0
Infografica classe
Professione Corpo Docente:
100%
Manager
* I dati potrebbero essere relativi alla Scuola e non al Master
Il Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale in sintesi:
Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale: un percorso strategico per la carriera HR
Il Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale rappresenta la scelta ideale per chi desidera acquisire competenze avanzate nella gestione delle risorse umane, nell'amministrazione del personale e nell'approfondimento del diritto del lavoro. Questo percorso formativo di Radar Academy si rivolge a laureati, giovani professionisti e manager che vogliono diventare protagonisti nell’ambito HR e nell’organizzazione aziendale.
Obiettivi formativi e sbocchi professionali
Il Master mira a formare figure esperte in relazioni sindacali, contrattualistica del lavoro, compliance normativa, payroll e welfare aziendale. Grazie a una didattica pratica e multidisciplinare, i partecipanti acquisiscono capacità di lettura e gestione del cambiamento, sviluppando una visione integrata su inclusione, parità di genere e benessere organizzativo.
Direttore delle Risorse Umane
HR Legal Specialist e HR Manager
Responsabile amministrazione del personale
Responsabile relazioni industriali
Payroll & Compensation Specialist
Didattica innovativa e stage garantito
Il percorso si distingue per la presenza di lezioni pratiche con manager HR, project work su casi reali e attività di career coaching. Il tirocinio retribuito garantito rappresenta un'opportunità concreta per l’inserimento in aziende e studi di consulenza di rilievo, sia in Italia che all’estero.
Lezioni interattive e simulazioni
Project work con aziende partner
Supporto individuale nella ricerca del lavoro
Requisiti di accesso e agevolazioni
Il Master è aperto a laureati di ogni disciplina, laureandi, giuristi e professionisti con esperienza nel settore. Sono previste borse di studio, finanziamenti agevolati e servizi di tutoraggio per agevolare la formazione di nuovi talenti.
Perché scegliere Radar Academy
Stage garantito nel settore Risorse Umane
Didattica aggiornata sui principali temi di diritto del lavoro
Collaborazione con aziende di eccellenza e network nazionale
Focus su inclusione, sostenibilità e crescita personale
Edizione disponibile anche online per la massima flessibilità
Investire nel Master in Diritto del Lavoro e Amministrazione del Personale significa scegliere una formazione di qualità, orientata al futuro e al rapido inserimento lavorativo in ambito HR e amministrazione del personale.
