L'Analisi della Redazione
Lettura: 6 min Counseling e Coaching: competenze strategiche per il lavoro
Il Master di Urbino propone un percorso strutturato per sviluppare abilità comunicative, counseling e coaching, con taglio pratico ed esperienziale.
Tipologia
Master di primo Livello
Modalità
Online (venerdì pomeriggio) + Part time
Destinatari
Laureati in ambito educativo, formativo, psicologico, HR e chi desidera rafforzare le soft skills
Il Core Didattico
Il Master offre un impianto formativo articolato su 60 CFU e 1500 ore complessive, con un approccio che integra lezioni telematiche, laboratori e studio individuale. Il programma affronta tematiche fondamentali come comunicazione interpersonale ed efficace, ascolto attivo, gestione dei conflitti, public speaking e cooperative learning. Particolare attenzione è dedicata alle tecniche di counseling e coaching, con applicazioni sia individuali che di gruppo, e alla formazione di competenze trasversali quali leadership, empowerment e mediazione familiare. La didattica si distingue per l’equilibrio tra teoria e pratica, offrendo numerose attività esperienziali volte a rafforzare le competenze relazionali nei contesti organizzativi e sociali.
Obiettivi e Prospettive Professionali
L’obiettivo centrale del Master è potenziare le capacità comunicative e di relazione degli iscritti, fornendo strumenti per operare efficacemente in contesti educativi, formativi, aziendali e di consulenza. Il percorso mira a formare professionisti in grado di gestire processi di cooperazione, leadership, orientamento e gestione delle risorse umane, con particolare attenzione alla gestione di situazioni complesse come conflitti, demotivazione, ansia e bullismo. Le competenze acquisite sono spendibili in diversi ambiti: dalla scuola alle aziende, passando per enti pubblici e privati, con una spendibilità concreta in ruoli di formazione, HR, consulenza e orientamento.
Metodologia e Struttura del Percorso
La metodologia didattica del Master prevede lezioni online il venerdì pomeriggio a partire da gennaio 2026, consentendo una frequenza part-time compatibile con impegni lavorativi. Il percorso formativo comprende una prova finale e richiede il rispetto dei requisiti di frequenza obbligatoria. Gli insegnamenti sono organizzati in moduli che coprono vari aspetti del counseling e del coaching, dalla PNL alla ristrutturazione cognitiva, fino alla formazione dei formatori. La struttura è pensata per garantire un apprendimento progressivo e approfondito, con un bilanciamento tra teoria, esercitazioni pratiche e momenti di riflessione personale.
Lo sapevi che?
Il Master prevede accesso libero a tutti i laureati e consente la partecipazione di uditori fino a un massimo di 10 persone.
Check rapido: è il master giusto per te?
3 segnali utiliPiù adatto se...
- Ideale per chi desidera acquisire competenze trasversali richieste nei contesti HR, educativi e formativi.
- Percorso strutturato con approccio pratico ed esperienziale, facilmente conciliabile con un’attività lavorativa.
- Costo accessibile rispetto alla media dei master universitari, con rilascio di diploma di Master riconosciuto.
Meno adatto se...
- Non indicato per chi cerca un titolo strettamente abilitante alla professione di psicologo o counselor.
- Richiede impegno costante, anche nella frequenza online, e una buona autonomia nello studio individuale.
L'Opinione della Redazione
"Il Master dell’Università di Urbino si distingue per l’equilibrio tra teoria e pratica, la flessibilità della frequenza e il costo contenuto. È particolarmente indicato per chi intende rafforzare le soft skills e ampliare le opportunità professionali in ambito formativo, HR e consulenziale."
