Questo corso di Laurea Magistrale ha lo scopo di formare figure professionali con un avanzato bagaglio culturale e professionale, capaci di intervenire con elevate competenze nei processi assistenziali, gestionali, formativi e di ricerca. Esso mira a fornire conoscenze specifiche per assumere decisioni organizzative e gestionali in ambito sanitario tecnico-assistenziale, oltre a sviluppare competenze in economia sanitaria, organizzazione aziendale, supervisione, ricerca e programmazione delle risorse nelle strutture sanitarie. Il corso prepara inoltre alla progettazione e realizzazione di interventi formativi e allo sviluppo di capacità didattiche e di coordinamento nei contesti formativi e tutoriali.
Contenuto della Laurea Magistrale
La Laurea Magistrale in breve
Il Corso di Laurea Magistrale in Scienze delle Professioni Sanitarie Tecniche – area tecnico-assistenziale, ai sensi dell'articolo 6, comma 3 del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502,e successive modificazioni e integrazioni e ai sensi della legge 10 agosto 2000, n. 251, articolo 1, comma 1, forma figure professionali che possiedono una formazione culturale e professionale avanzata per intervenire con elevate competenze nei processi assistenziali, gestionali, formativi e di ricerca in uno degli ambiti pertinenti alle diverse professioni sanitarie ricomprese nella classe (dietista, igienista dentale, tecnico audioprotesista, tecnico della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare, tecnico ortopedico).
Finalità della Laurea Magistrale
Il Corso di laurea magistrale in Scienze delle Professioni Tecniche Assistenziali ha lo scopo di fornire una formazione che consente al laureato di: applicare le conoscenze di base delle scienze pertinenti alla specifica figura professionale necessarie per assumere decisioni relative all'organizzazione e gestione dei servizi sanitari erogati dal personale con funzioni sanitarie tecniche dell'area medica, all'interno di strutture sanitarie; utilizzare le competenze di economia sanitaria e di organizzazione aziendale necessarie per l’organizzazione dei servizi sanitari e per la gestione delle risorse umane e tecnologiche disponibili, valutando il rapporto costi/benefici; supervisionare specifici settori dell'organizzazione sanitarie nell'ambito tecnico sanitario; utilizzare i metodi e gli strumenti della ricerca nell'area dell'organizzazione dei servizi sanitari; programmare l'ottimizzazione di tutte le risorse (umane, tecnologiche, informative, finanziarie) di cui dispongono le strutture sanitarie; progettare e realizzare interventi formativi per l'aggiornamento e la formazione permanente afferente alle figure professionali di riferimento; sviluppare le capacità di insegnamento per la specifica figura professionale nell'ambito delle attività tutoriali e di coordinamento del tirocinio nella formazione di base, complementare e permanente.