Next Talent Academy

NEXT TALENT ACADEMY: IL LAVORO DI DOMANI, OGGIMASTER E CORSI DI QUALIFICA AD ALTO SBOCCO OCCUPAZIONALENEXT Talent Academy è un Ente di formazione privato che supporta attivamente i talenti ad alto potenziale di tutta Italia a sviluppare la propria carriera professionale, tramite percorsi formativi mirati a fornire concrete opportunità di lavoro qualificato ed un approccio fortemente innovativo al tutoraggio ed al placement. I Master di Next sono progetti di carriera personalizzati che si avvalgono di professionalità specifiche e strumenti innovativi per l’orientamento e l’indirizzo professionale. Qualità ed efficacia didattica sono garantiti dall’expertise manageriale dei Docenti e dalle metodologie di apprendimento.

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Situata a Verona, NEXT nasce dalla fusione tra le esperienze, collaborazioni ed expertise della BMA di Verona, dello storico Studio PANEFORTE di Roma e del Dott. Mattia Loy, psicologo del lavoro noto per il metodo di coaching di carriera Candidato Vincente® e Fractional Manager presso imprese internazionali.

Il risultato è una nuova realtà altamente specializzata in ambito formativo ed occupazionale, efficace nell’aiutare i giovani a sviluppare il proprio potenziale tramite lavori qualificati e ad alto valore aggiunto per le PMI strutturate e grandi imprese.

Al progetto aderiscono un numero crescente di imprese partner, nazionali ed internazionali, per sostenere la promessa NEXT di percorsi di qualità: lavoriamo assieme per accogliere i nostri studenti in realtà di eccellenza e per identificare le competenze richieste dal mercato del lavoro sulle quali si fondano i nostri percorsi formativi.

La nostra promessa: connettere le migliori imprese con i talenti.

La nostra mission è trovare soluzioni pratiche al problema di mismatching di competenze tra la domanda e l’offerta  di lavoro: fenomeno che vede numerosi profili Junior dotati di competenze diverse da quelle richieste dalle imprese e che non permette di cogliere le numerose opportunità professionali.

Noi di NEXT Talent Academy ci dedichiamo a risolvere questo problema:

  • Formazione progettata integrando le metodologie “Blended learning”, “Liquid learning” e “Learning by doing”;
  • Solide opportunità di stage, per un collegamento diretto, flessibile ed efficiente, al mondo lavorativo.
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Il metodo NEXT è composto da:

  • La guida completa di Candidato Vincente® – dalla scrittura del CV alle strategie per superare i colloqui di selezione 
  • Un percorso individuale di orientamento e supporto ad opera di psicologi del lavoro specialisti in coaching di carriera
  • La prova attitudinale con Lumina Select®, lo strumento di eccellenza per la selezione, utilizzato nelle  grandi imprese a livello mondiale

Candidato Vincente® è il metodo per la ricerca di lavoro e l’avanzamento di carriera ideato nel 2015 dal dott. Mattia Loy, psicologo del lavoro, ex-recruiter e manager Risorse Umane, noto per l’efficacia con oltre il 95% dei candidati e per i risultati ottenuti.  Fruibile gratuitamente dai discenti dei Master NEXT come parte integrante del progetto professionale, è un prezioso supporto per lo sviluppo di carriera valido a vita.

QUALIFICA IN 3 MESI E POI COLLOQUI PER L’INGRESSO IN AZIENDA.NEXT Talent Academy nasce dalla fusione di esperienze, collaborazioni ed expertise di Enti e Professionisti esperti in formazione, Master e Risorse Umane a livello nazionale, tra le quali la BMA di Verona, lo storico Studio Paneforte di Roma ed il Dott. Mattia Loy.Il risultato è una nuova realtà specializzata nel creare ponti formativi verso il lavoro, efficaci nell’aiutare i giovani ad avviare e sviluppare la loro carriera tramite lavori qualificati e ad alto valore aggiunto per le PMI strutturate e grandi imprese in Italia.Al progetto aderiscono un numero sempre crescente di imprese partner, nazionali ed internazionali, per sostenere la promessa di percorsi di qualità fatta da NEXT Talent Academy: lavoriamo assieme per accogliere i nostri studenti in realtà di eccellenza e per identificare le competenze richieste dal mercato del lavoro sulle quali si fondano i nostri percorsi formativi.
  • Sondaggio occupazionale ex-allievi
  • Sportello dedicato
  • Assessment tool (punti di forza, match con aziende, attitudinietc.)
  • Monitoraggio feedback aziende
  • Opportunità internazionali
  • Stesura CV
  • Individuazione aziende per stage
  • Preparazione al colloquio
Un ulteriore elemento innovativo oltre l'impostazione è dato dalla collaborazione con partner di eccellenza. Il Master è certificato IBC – Italy Bureau of Certification: Organismo di Certificazione accreditato da Accredia – ed è in partnership con: • CentroPaghe® , realtà con sede a Padova altamente specializzata in Amministrazione HR, Buste paga e Software CRM dedicati con oltre 100.000 imprese clienti e 25.000 studi associati. • Lumina Learning®, la multinazionale nata nel Regno Unito specializzata nella creazione di potenti test di personalità usati per la selezione e formazione manageriale a livello internazionale, partner per la parte di psicometria
Azienda Settore
  • Project Work
  • Docenze
  • Stage
lumina learning
centro paghe
Totale Partnership: 2

Nome del Master

Provenienza allievi Worldwide:
Numero di studenti:

Anno di fondazione:

2012
  • 1700
  • 1750
  • 1800
  • 1850
  • 1900
  • 1950
  • 2024
Tipologia Master:
  • Corsi a CATALOGO

    100%
Aree Formative:
25%
Organizzazione Aziendale
25%
Risorse Ambientali
25%
Gestione Aziendale
25%
Produzione Industriale

Modalità erogazione Master:

  • online

    50%
  • in formula "MISTA"

    50%