Chi è?
Panoramica della professione: Responsabile del governo aziendale
Il Responsabile del governo aziendale, noto anche come Corporate Governance Manager o Head of Corporate Governance, è la figura chiave incaricata di assicurare che l'organizzazione sia gestita secondo principi di trasparenza, correttezza e responsabilità. Opera prevalentemente in aziende di medie e grandi dimensioni, società quotate, gruppi multinazionali e realtà soggette a vigilanza regolamentare, dove il rispetto delle normative e delle best practice di governance è un elemento strategico per la reputazione e la competitività aziendale.
Il suo compito principale è progettare, implementare e monitorare i sistemi di governo societario, garantendo un efficace equilibrio tra gli interessi degli azionisti, del consiglio di amministrazione, del top management e degli stakeholder esterni. Il Responsabile del governo aziendale si confronta costantemente con tematiche quali la compliance normativa, la gestione dei rischi, la sostenibilità ESG e l’integrità dei processi decisionali.
Questa figura svolge un ruolo cruciale nel definire le regole interne (statuti, regolamenti, policy) e nel supportare gli organi societari nelle attività di reporting, controllo e auto-valutazione. È inoltre responsabile della formazione interna sui temi di governance e dell’aggiornamento continuo sulle evoluzioni normative nazionali e internazionali. Un percorso di studi in giurisprudenza, economia o scienze politiche, integrato da un master postlaurea in corporate governance o diritto societario, rappresenta la scelta formativa ideale.
Cosa fa?
Attività e responsabilità principali: Responsabile del governo aziendale
Progetta e aggiorna la struttura di governo aziendale, definendo statuti, regolamenti interni e policy di funzionamento degli organi sociali secondo le normative vigenti e le best practice internazionali.
Supporta e coordina il consiglio di amministrazione, i comitati e l’assemblea dei soci nella pianificazione delle attività, nella predisposizione della documentazione e nel monitoraggio delle delibere.
Assicura il rispetto delle normative in materia di governo societario, trasparenza e antiriciclaggio, monitorando le evoluzioni legislative e aggiornando le procedure interne secondo gli standard richiesti.
Implementa programmi di formazione sull’etica, la responsabilità sociale e la sostenibilità, vigilando sull’integrazione dei principi ESG nei processi decisionali e nei report di sostenibilità aziendale.
Competenze e requisiti
Le skill richieste dal mercato del lavoro
Hard Skills
Soft Skills
Quanto guadagna e mercato del lavoro
Retribuzioni medie e trend occupazionali in Italia
La retribuzione del Responsabile del governo aziendale in Italia varia in funzione della dimensione dell’azienda, della complessità organizzativa e della presenza di quotazione in Borsa o vigilanza regolamentare. Le aziende quotate, i grandi gruppi e le società a partecipazione pubblica offrono i livelli retributivi più elevati. La specializzazione sulla compliance ESG e sulle tematiche di sostenibilità può influenzare positivamente la RAL.
Il mercato italiano mostra una crescente domanda di profili esperti in governo aziendale, spinta dall’evoluzione normativa (Codice di Corporate Governance, direttive UE su ESG e trasparenza) e dalla pressione degli investitori sulla sostenibilità. Secondo ASSONIME e Consob, le posizioni aperte in ambito governance sono aumentate del 12% tra il 2022 e il 2024, soprattutto nelle società quotate e nei gruppi internazionali.