Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane

Il Master mira a formare i futuri Responsabili dell'area delle Risorse Umane che si collocano con competenza nei contesti aziendali e di consulenza in cui il capitale umano è valorizzato e considerato una risorsa su cui investire.

Il Master si terrà in edizione Napoli dal 26 Maggio 2012

 La formula di partecipazione è così suddivisa:

• fase d’aula: 26 giornate d’aula full-immersion in formula week-end,sabato e domenica dalle 10,00 alle 18,00
• fase di stage con frequenza quotidiana per tre/sei mesi

Modulo Valutazione e Selezione del Personale

• Il Processo di Selezione: Strumenti e Tecniche
• Modalità e tipologie di interviste e colloqui
• L’ Assessment Center come strumento di selezione e
• valutazione del potenziale
• Costituzione e tipologie del rapporto di lavoro
• La Valutazione delle prestazioni

Modulo Organizzazione Aziendale

• Il processo di Formazione e le sue fasi
• L’Analisi dei fabbisogni formativi
• L’Apprendimento negli adulti
• Le tecniche didattiche
• La Progettazione dell’intervento formativo
• Tecniche di gestione d’aula e Public Speaking
• La formazione in outdoor training:sperimentazione attiva
• Il coaching: metodologia e strumenti

• Laurea breve
• Laurea Magistrale/Specialistica/Vecchio ordinamento
• Laureandi
• Professionisti

Esperienza Professionale: Non necessaria

Il Master è rivolto a laureandi, laureati in disipline umanistiche, (psicologia, lettere, filosofia, sociologia) ma anche discipline giuridiche ed economiche e giovani professionisti del settore Risorse Umane.

Criteri di valutazione delle candidature:

• Colloquio individuale motivazionale
• Incontro di orientamento
• Test di logica e/o psico-attitudinali
• Valutazione del cv

Il Master è a numero chiuso al fine di generare un efficace lavoro del gruppo d’aula, garantire a tutti i partecipanti l’inserimento in stage e favorire il confronto continuo tra i partecipanti e i docenti. Per accedere al Master è necessario sostenere una selezione finalizzata a verificare la presenza dei requisiti idonei.

Hanno diritto all’agevolazione del 10% coloro che:

• Sono laureandi con media pari o superiore a 26/30;

• Sono laureati con votazione pari o superiore a 100/110;

• Hanno un età non superiore ai 32 anni;
• Hanno particolari attitudini personali e motivazionali, valutate in sede di colloquio;
• Tutti i residenti fuori sede.